Como Representante de Ventas Virtual de Seguros Comerciales, serás responsable de generar y cerrar nuevas oportunidades de seguros empresariales en múltiples industrias. Trabajarás directamente con el Gerente de Ventas y colaborarás estrechamente con nuestros equipos de cotización y éxito del cliente para avanzar los prospectos a través del embudo de ventas, desde el primer contacto hasta el cierre.Este es un puesto remoto, a tiempo completo y de ventas internas, donde tu principal enfoque será construir relaciones con dueños de negocios y ayudarlos a obtener opciones de cobertura competitivas para compensación laboral, responsabilidad general y programas de nómina.Con quién trabajarásReportarás directamente al Gerente de Ventas, quien te brindará capacitación, estrategias de llamadas y apoyo con los prospectos. También colaborarás con el Equipo de Cotización, que te ayudará a preparar propuestas y comparaciones de tarifas.
Lo que Harás (Responsabilidades Diarias)Tu día a día se centrará en una comunicación constante, proactiva y en el seguimiento de prospectos para avanzar oportunidades a través del embudo de ventas. Las tareas incluyen:
Realizar llamadas en frío y enviar correos electrónicos a pequeñas y medianas empresas para presentar nuestros servicios.
Dar seguimiento a clientes potenciales cálidos y solicitudes de cotización entrantes.
Realizar evaluaciones iniciales de necesidades para identificar puntos de dolor en los programas de compensación laboral o PEO.
Coordinar con los especialistas en cotización para preparar propuestas.
Presentar opciones de seguros y PEO por teléfono o videoconferencia.
Gestionar tu pipeline en el CRM (registrar actividades, notas y próximos pasos).
Dar seguimiento constante para cerrar negocios y mantener altas tasas de conversión.
Cumplir o superar las metas de ventas semanales y mensuales.
Responsabilidades Clave
Prospectar y calificar nuevas oportunidades de negocio mediante esfuerzos de venta externos.
Realizar llamadas de ventas consultivas para entender las necesidades del cliente y presentar soluciones adecuadas.
Construir y mantener relaciones con clientes y socios referenciadores.
Trabajar con suscriptores, aseguradoras y socios PEO para estructurar coberturas óptimas.
Mantener un cronograma disciplinado de seguimiento para asegurar un flujo constante de oportunidades.
Aportar retroalimentación para mejorar los guiones de venta, campañas de marketing y flujos de trabajo del CRM.
Lo que Aportarás
Más de 2 años de experiencia en ventas B2B o seguros comerciales
Excelentes habilidades de comunicación, tanto telefónicas como escritas.
Confianza en la prospección externa y en la realización de llamadas en frío.
Experiencia utilizando herramientas CRM para gestionar clientes potenciales y seguimientos.
Actitud proactiva y autodirigida, con consistencia en la actividad diaria y responsabilidad en los resultados.
Experiencia previa en ventas de compensación laboral, nómina o servicios PEO es una gran ventaja.
Cómo se Ve el Éxito
Realizar entre 60 y 100 contactos salientes diarios (llamadas + correos).
Mantener un pipeline saludable con seguimientos diarios.
Cumplir o superar las metas mensuales de primas o ingresos.
Brindar experiencias excepcionales al cliente que generen referidos y renovaciones.
Contribuir a una cultura de ventas colaborativa y motivada dentro del equipo.
Ningún Archivo anexado
Ver trabajos actuales y perfil de empleador
Ver trabajos actuales y perfil de empleador